有限会社 ワックジャパン
- 所在地
- 京都市中京区高倉通二条上ル天守町761
- 業種
- 飲食・サービス（サービス）
- 事業内容
- 主に、海外の方に日本文化体験を提供して
いる会社です。
そのほか、日本の子供たちに様々な国際交
流の企画をしています。
また、日本文化に関する本や物品の販売も
しています。
- 従業員数
- 5人
- PR
-
社名のＷＡＫは、
京都女性の会の意味で、女性の能力を発揮
できる場を作り出したいという思いから創
業しました。
社屋は２つあり、
一つは１００年を超える京町家で、京都の
町家の保存を大切にしています。
もう一つは、バリアフリーに改築した町家
で障害を持った方にも日本文化体験をして
もらいたいという思いから作りました。
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
子育て環境日本一に向けた職場づくりを推進していきます。
女性の人生の中で、子育ての期間は最も重要で困難が多い時です。
そのようなときでも周りの様々な心使い、社会と会社の援助があ
ると、その困難が少しでも軽減されます。
弊社は、
女性の多い職場ですから率先して、子育て環境日本一に向けた職
場づくりを推進していきたいと思います。
行動宣言
- 目標
- 社内に育児スペースを設けて、育児中の社員が子連れ出勤でも
業務が行えるようにすることで、できる限り欠勤することなく
仕事が続けられる環境を整備します。
- 行動計画
-
・社内のフリースペースを育児スペースに改修します。
・・2020年11月
・社員全体に子連れ出社の場合の業務についての配慮
を徹底します。
・・2020年11月
・社内啓発活動を実施します。
・・2020年11月
- 目標
- 在宅勤務制度を確立することで、遠距離通勤、自宅の近くに
住む親の介護、自身の病院通い、家族と過ごす時間の充実が
図れて従業員が働きやすくなります。
- 行動計画
-
・社員や雇用保険のパートのスタッフの勤務日を仕事に
支障が出ないように調整し、出来る限り希望通りに
在宅勤務ができるように話し合います。
・・2022年2月