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株式会社 ジェイアール西日本総合ビルサービス

所在地
兵庫県尼崎市潮江一丁目2番12号 JR尼崎駅北NKビル 6階
業種
飲食・サービス(サービス)
事業内容
建物及び各種設備管理、保安、防災設備、
清掃などを基幹とする総合ビル管理業
従業員数
1,329人
企業HP
自社HP :
https://www.jr-bs.co.jp
PR

当社はJR西日本グループの一員として、
JR西日本およびグループ会社が保有する
駅ビル商業施設を中心とした建物を支える
ビルメンテナンスの仕事をしています。

普段あまり意識することがないかもしれま
せんが、建物内での「当たり前」の安全・
安心・快適を作る、生活においてなくては
ならない仕事をしています。

JR大阪駅やJR京都駅等、多くの人が利
用する規模の大きな施設に携わることがで
きることや、入社後の研修や資格取得支援
制度が充実していることが当社の魅力の1
つです。

既存制度 / 取組状況

男性の育児休業等に関する支援

男性育休の支援

子育て等に関する特別休暇(学校行事参加、乳幼児健診等のための特別休暇制度の導入など)

子育てに関する特別休暇

在宅勤務制度

在宅勤務

フレックスタイム制度

フレックスタイム

相談窓口の設置

相談窓口の設置

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

社員一人ひとりが働きやすい職場づくりを目指します。 育休取得率向上や取得者に対してのサポート、子どものライフ
イベントについての休暇等、『家庭と仕事が両立できる』より
働きやすい職場環境づくりを目指します。

行動宣言

目標
社員の育休取得率の向上ならびに育休取得者に対しての
サポートを促進していきます。
行動計画
・育休面談等の育休に対する啓発活動を実施し
 男女関係なく「育休を取得しずらい」とい
 う雰囲気をなくしていきます。
・・2026年2月~